DET0200A-2 | Diplôme d'établissement Assistant de gestion PME-PMI
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Crédits ECTSPrésentation
Mentions officielles :
Intitulé officiel figurant sur le diplôme : Diplôme d'établissement Assistant de gestion
Code NSF : 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
Code(s) ROME :
- Assistant / Assistante administration des ventes [D1401]
- Assistant / Assistante de gestion en comptabilité [M1203]
- Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel [M1501]
- Assistant / Assistante de direction [M1604]
- Assistant / Assistante de gestion administrative [M1605]
Code(s) Formacode :
- échange et gestion [111]
- gestion entreprise [32076]
- comptabilité [32663]
Taux de réussite :
Les dernières informations concernant le taux de réussite des unités d’enseignement composant les diplômes
Objectifs : aptitudes et compétences
Objectifs :
Compétences :
- présenter l'entreprise et ses produits, adapter son discours à des interlocuteurs variés,
- rechercher, enregistrer et présenter des données comptables, financières, techniques ou marketing,
- participer aux réunions de diagnostics de besoin en service ou produit de différents publics,
- élaborer des outils et des documents techniques en appui des projets de leur département ou de leur service,
- prendre, en délégation de responsabilité, une partie du développement de projets, de produits ou de services en lien avec ses compétences en gestion,
- travailler dans des équipes pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles,
- assurer le suivi technique et commercial des dossiers qui lui sont confiés et en rendre compte.
Prérequis
- pas de prérequis académique
Délais d'accès
Le délai d\'accès à la formation correspond à la durée entre votre inscription et la date du premier cours de votre formation.
- UE du 1er semestre et UE annuelle : inscription entre mai et octobre
- UE du 2e semestre : inscription de mai jusqu\'à mi-mars
Exemple : Je m\'inscris le 21 juin à FPG003 (Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique). Le premier cours a lieu le 21 octobre. Le délai d\'accès est donc de 4 mois.
Parcours conseillé
Programme
| Unités Obligatoires | Année 2023/2024 |
Année 2024/2025 |
Année 2025/2026 |
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CFA010 | Comptabilité et gestion de l'entreprise 12 ECTS 102 heures |
Annuel | Annuel | Annuel | |||||||||||||||
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Certaines unités d'enseignement nécessitent des prérequis. Cliquez sur le titre de l'UE ci-dessus pour en savoir plus.
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CFA006 | Bases et outils de gestion de l'entreprise 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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DRS003 | Droit du travail : bases - aspects individuels et collectifs 4 ECTS 36 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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DSY005 | Organisation du travail et des activités 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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DNF001 | Ouverture au monde du numérique 4 ECTS 36 heures |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
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UA181X | Prise en compte de l'expérience professionnelle 18 ECTS 3 heures |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
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DRA001 | Présentation générale du droit 4 ECTS 36 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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DRA002 | Initiation aux techniques juridiques fondamentales 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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CCE001 | Outils et démarche de la communication écrite et orale 4 ECTS 36 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | |||||||||||||||
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| 38 ects à choisir parmi : | Année 2023/2024 |
Année 2024/2025 |
Année 2025/2026 |
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EAR001 | Economie Générale : microéconomie 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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EAR002 | Économie Générale : macroéconomie 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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ACD001 | Fondements du marketing 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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ACD002 | Négociation et management de la force de vente : fondements 6 ECTS 51 heures |
Semestre 2 | Semestre 2 | Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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CFA040 | Gestion comptable et financière de l'entreprise 12 ECTS 102 heures |
Annuel | Annuel | Annuel | ||||||||||||||||||||||||||||||
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FPG001 | Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines 4 ECTS 36 heures |
Semestre 2 |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
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FPG003 | Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique 6 ECTS 51 heures |
Semestre 2 | Semestre 2 | Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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NFE004 | Access et les bases de données 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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TET010 | Initiation aux questions du travail et de l'emploi 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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TET007 | Recherche d'informations: théorie et pratique sur le web 6 ECTS 51 heures |
Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
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TET008 | Analyse des situations de travail 6 ECTS 51 heures |
Annuel | Annuel | Annuel | ||||||||||||||||||||||||||||||
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CCE003 | Pratiques de l'accueil, de la négociation et de la communication 4 ECTS 36 heures |
Semestre 2 | Semestre 2 | Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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PST002 | Introduction à la psychologie clinique 6 ECTS 51 heures |
Semestre 2 | Semestre 2 | Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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PST003 | Introduction à la psychologie sociale et des organisations 6 ECTS 51 heures |
Semestre 2 | Semestre 2 | Semestre 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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Certaines unités d'enseignement nécessitent des prérequis. Cliquez sur le titre de l'UE ci-dessus pour en savoir plus.
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PST004 | Introduction à la psychologie cognitive 6 ECTS 51 heures |
Semestre 1 | Semestre 1 | Semestre 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
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| Unités Obligatoires | Année 2023/2024 |
Année 2024/2025 |
Année 2025/2026 |
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UA180V | Prise en compte de l'expérience professionnelle 18 ECTS 3 heures |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
Semestres 1 et 2 |
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Modalités
Modalités pédagogiques
Les modalités pédagogiques sont détaillées dans chaque unité qui compose le parcours.
Modalités de validation
- validation de l'ensemble des unités d'enseignement et des blocs du parcours considéré
- validation de la durée et de la nature de l'expérience professionnelle exigée
- Obtention de l'un des certificats professionnels figurant dans la liste associée
Tarif
| Mon employeur finance | Pôle Emploi finance | Je finance avec le co-financement Région | |
| 15.990 € | 7.995 € | Salarié : 2.438 € | Demandeur d'emploi : 1.950 € |
Plusieurs dispositifs de financement sont possibles en fonction de votre statut et peuvent financer jusqu'à 100% de votre formation.
Salarié : Faites financer votre formation par votre employeur
Demandeur d’emploi : Faites financer votre formation par Pôle emploi
Votre formation est éligible au CPF ? Financez-la avec votre CPF
Si aucun dispositif de financement ne peut être mobilisé, nous proposons à l’élève une prise en charge partielle de la Région Nouvelle-Aquitaine avec un reste à charge. Ce reste à charge correspond au tarif réduit et est à destination des salariés ou demandeurs d’emploi.
Pour plus de renseignements, consultez la page Financer mon projet formation ou contactez nos conseillers pour vous accompagner pas à pas dans vos démarches.
Blocs de compétences
Pas de possibilité de valider un ou des blocs de compétences sur ce diplôme.
Suites de parcours : poursuites d'études possibles
Passerelles : lien entre certifications
Débouchés - Métiers visés
Débouchés :
Types d'emplois accessibles :
- Assistant de gestion administrative
- Assistant de direction
- Assistant de gestion administrative du personnel
- Assistant de gestion en comptabilité
- Assistant administration des ventes
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